Research and teaching centre
environmental geosciences
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Our organisation

Le CEREGE s’organise autour de plusieurs instances décisionnelles, exécutives, consultatives et de proposition. La gouvernance repose principalement sur le Comité de Direction et le Conseil d’Orientation Stratégique (COS), auxquels s’ajoutent le Conseil de Laboratoire, la Commission Formation-Recherche ainsi que la Commission du Personnel.

Mis en place le 1er janvier 2024, le Comité de Direction est composé de six membres aux missions complémentaires :

 

Le laboratoire est structuré en quatre Équipes-Thématiques : Climate, Sustainable Environment, Earth and Planets, Resources, Hydrosystems and Carbonates ; ainsi qu’en un Research Support Service (SAR).

Enfin, plusieurs cellules, commissions, chargé·es de mission et référent·es contribuent à la dynamique collective du laboratoire en portant des actions transversales en lien avec les orientations de la direction : transition environnementale, parité, gestion des collections, culture scientifique, accompagnement des doctorant·es, entre autres.

Governance

The laboratory's governance bodies, boards and committees...

Transversal functions

The involvement of certain CEREGE staff in missions, cells and committees that are essential to the quality of life in the unit (safety, equality, transition, referents, etc.).

Timeline

CEREGE highlights since its creation in 1996